Cuando se está en busca de trabajo es
determinante saber comunicar de la mejor forma los conocimientos y experiencia.
Los reclutadores de talento esperan que el curriculum sea la presentación clara
y concisa de los datos personales, educación, experiencia profesional y
habilidades de quien aspira a un empleo.
El
principal objetivo del curriculum es capturar la atención del reclutador para
obtener una entrevista este documento que funge como carta de presentación una
triple función:
1.Darse
a conocer al futuro empleador
2.Concentrar
la atención durante la primera entrevista sobre los aspectos más
importantes de educación, experiencia profesional y habilidades
3.Después
de la entrevista, recordar a tu futuro empleador los datos
que se expusieron en la entrevista.
Es
importante recordar que un curriculum inteligentemente
presentado no sólo abre las puertas a una entrevista, además consigue que dicha
entrevista sea también esperada y deseada por el potencial empleador.
alguna vez has hecho un curriculum? como fue la experiencia? cree que lograste hacerlo correctamente?
ResponderEliminarsi elabore mi primer curriculum a los 19 años y si fue efectivo pues logre ingresar a la empresa esperada, en la cual laboro actualmente.
ResponderEliminar